按鍵4個帶表情耐磨按鍵,操作簡單快捷
按鍵壽命≥1000萬次
星級燈五顆服務星級評價燈,顯示服務星級
聲音廣播電臺廣播員真人發(fā)音,聲音清晰甜美
連接方式USB
供電方式USB連接電腦主機
通信方式內置物聯(lián)卡,通過物聯(lián)卡傳輸數據到云端
電源DC5V
國峰評價器主要用于服務性行業(yè)的柜臺或窗口??纱翱趦韧怆p向錄音(客戶端錄像)、顧客對營業(yè)員的服務質量進行評價、行長對每個窗口情況進行評價管理。
為了給駐區(qū)企業(yè)和個人提供便捷的行賄犯罪檔案查詢服務,今年5月以來,南通開發(fā)區(qū)推出行賄犯罪檔案查詢工作評價制度,這是該院深化檢務公開、主動接受監(jiān)督、提升工作質效的又一舉措。該制度由評價、建議、改進等環(huán)節(jié)組成。查詢人每次查詢時須即時對查詢工作作出評價,即在評價器上選擇按下“非常滿意”、“滿意”、“不滿意”點擊鍵,其評價結果將作為對該院工作人員的考核依據而建檔存檔。同時,該院工作人員每周還收集查詢人的意見和建議,以便有效改進查詢工作中的不足。
評價內容實時上傳到秒
“您好,請您對本次服務評分。”4日上午在出入境管理科窗口服務大廳,剛辦完業(yè)務的黃女士被民警的電腦提醒。只見服務評價器上放置著印有值班警員姓名及的卡片,下方有“非常滿意”、“滿意”、“一般”、“不滿意”四個按鍵。黃女士在服務評價器上按下“非常滿意”按鍵。與此同時,這一操作被實時上傳至服務評價系統(tǒng),系統(tǒng)管理員在登錄后只需要輸入該民警的姓名或,相應評價馬上顯示,記錄時間到秒。
“很好,市民到窗口辦完事,都能通過直接簡便的方式給予評價。”對于推出的這一舉措,黃女士表示贊同。目前,安裝的服務評價系統(tǒng)已初步建立起完善的權限管理機制,分為系統(tǒng)管理員、管理人員和一般窗口人員,實行所隊(科室)負責人、縣區(qū)督察大隊和市局督察支隊網上督察室、局分管管理。服務評價系統(tǒng)與現有的窗口業(yè)務系統(tǒng)緊密結合,運行具備實時統(tǒng)計功能,可隨時查詢每年、每季度、每月或每日群眾對窗口服務人員滿意情況的統(tǒng)計數據,根據統(tǒng)計數據可清楚地看到窗口服務人員的服務狀態(tài)以及群眾對窗口民務質量的反饋和評價。

提升服務質量 ,這家社區(qū)添置評價器,服務好不好您說了算!
每位來窗口的患者可當場對窗口服務人員的服務質量、工作效率和服務做出評價。評價器上面有工作人員姓名和工號,下面則設置了4個按鈕,分別是“非常滿意”“滿意”、“一般”和“不滿意”,提示患者時對服務進行評價。所有評價結果會直接傳送至中心評價管理系統(tǒng)終端,對窗口的服務情況作出統(tǒng)計分析,而評價結果將與工作人員的工作考核直接掛鉤,實現了患者對中心窗口服務人員服務質量的零距離實時監(jiān)督。將督促窗口部門不斷改善服務,提升服務質量,使患者享受到加周到、細致的貼心服務。
去銀行辦業(yè)務,結束時會有語音提示“請您對本次服務進行評價”。如今,這樣的評價也悄悄出現在了田村路社區(qū)衛(wèi)生服務中心。為進一步改善窗口服務質量,提升工作效率,近日,中心收費、房等服務窗口分別安裝了滿意度評價器,讓患者對服務進行評價。
中心表示,評價器管理機制的實施,既有效提高了服務質量和工作效率, 又暢通了服務評價渠道,方便百姓監(jiān)督,對提高中心整體服務起到了推動的作用。

國峰服務評價器廠家研發(fā)的評價器功能特點
1、 實時管理,可設置員工評星分值,自動給員工評星級;
2、 員工采用ID(員工編碼)管理,每個營業(yè)網點可立為員工輸入和公告信息,不受數量限制。
3、 不滿意管理:如有客戶評不滿意時,營業(yè)網點聯(lián)網電腦強行報告提示,對于每次報警提示當班管理人員有權對評價情況附說明;
4、 統(tǒng)計和排序:根據客戶評價資料可以統(tǒng)計出各種評比結果,如:員工星級排序,以營業(yè)部、支行為單位進行不同的排序,也能以不同窗口,如對公業(yè)務、儲蓄、咨詢等分細項進行員工、營業(yè)部、支行的評比。
5、各種統(tǒng)計資料可自由導出為電子表格形式,便于信息處理。
6、 軟件升級:軟件能升級,能按照用戶要求進行功能添加改進;
7、 高性價比國峰評價器:軟件分為評價管理系統(tǒng)軟件和軟件客戶端二部份組成

管理原則
1.群眾參與原則。在窗口安裝窗口評價器,強化全體窗口工作人員的主體參與意識,推行服務對象的日常參與過程,落實各級監(jiān)督管理部門的責任意識,提高評價的群眾性。
2.務實求真原則。窗口評價器的應用本著實事求是的原則,以真實反映窗口服務質量為目的,真實反映群眾對工商窗口的評價為本意,真實反映窗口工作量為基礎,真實加強監(jiān)督管理為前提,推進評價的真實性。
3.效能原則。窗口評價器的使用管理,以提升服務質量為目標,促進服務質量上星級臺階;著力提升窗口人員的服務能力,培養(yǎng)多的能手和,強化評價的服務性。
4.全程監(jiān)督原則。注重結果數據的應用,從咨詢受理直至事項辦結,窗口工作人員應遵行一字工作法等相關規(guī)定,全程接受群眾監(jiān)督,以服務跟隨承辦流程,以科學管理提高流速,以嚴密監(jiān)督管理提升質量,促進評價的科學性。
合理使用評價器的方法,不過想要合理的使用評價器,那么在使用評價器對服務人員進行評價的時候,關于服務評價一定要有一定的數量,基礎數量太少的話,體現不出這個服務人員服務到底好不好,評價的數量越多,這樣才能夠加客觀的顯示結論。因為在使用評價器的時候,還要通過其他的方式,來確保評價是真實可靠的。另外還有通過評價器來尋找出那些具體的服務,不好的地方或者是比較好的地方,這樣才能夠的改善服務。
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